入驻团队按照要求填写入驻申请表，提交相关资质证明。

围绕申请对象资质情况、价值导向、服务能力、成长潜力等核心数据表现进行评分。

针对申请对象行业现状、专业能力、发展趋势制定合理健康的运营考核目标。

确认运营目标，签订入驻 协议。

定期组织运营目标考核验收，对不合格团队进行培训指导或予以清退。